新生デジタル部門宣言
購入済み
シリーズ
全1冊
作品情報
いまのデジタル化時代はスピード重視であり、これまでのＩＴ部門の品質重視の業務運営では合わなくなりました。また、内製化が必須となり、ITベンダーに過度に依存した形態も致命的な課題として急浮上しました。そして人材育成で言えば、日本企業では量（総数の不足）と質（スキルのミスマッチ）と配置（人材の偏在）という３つの問題が発生しています。それは表層的な話題であり、本質は、各企業がスペシャリスト志向の技術系人材を本気で育成してこなかったことです。こういった問題を含めて、本書では、日本企業が取り組むべき「６つの課題」を提示します。課題① 品質重視からスピード重視の組織文化へ課題② ＩＴベンダー依存から脱却して内製化の推進へ課題③ ＩＴ予算の諸問題を解決へ課題④ ゼネラリスト志向からスペシャリスト志向の人材育成へ課題⑤ 意思決定できる経営者へ課題⑥ 情報システム子会社という組織形態の弊害を解消へそして、これらの問題の本質を解決するために、「デジタル部門」「IT部門」「情報システム子会社」を改革した「新しい組織構造」を提案します。東京海上日動火災保険で三〇年にわたりＩＴ戦略や業務プロセス改革といった仕事をし、働きながら大学で経営戦略やＩＴ戦略の研究を続けた著者が、「６つの課題」の具体的な解決策を提示します。
- 著者
- 出版社 クロスメディア・パブリッシング（インプレス）
- ジャンル
- シリーズ 新生デジタル部門宣言
- 電子版配信開始日 2023/06/16
- ファイルサイズ 2.01 MB
作品をシェアする
同じ作者の本
-
新生デジタル部門宣言
￥1,320
購入済み
-
ユーザーシフト宣言
￥1,320
購入済み
-
デジタル人材育成宣言
￥1,320
購入済み
クロスメディア・パブリッシング（インプレス）のおすすめ本
-
元防衛事務官がネトゲ住人と起業して７つの会社を経営するようになった話
￥1,870
購入済み
-
想像の上をいくアウトプットを引き出す 編集者のフィードバック
￥2,090
購入済み
-
軍師の戦略 増補改訂版
￥1,870
購入済み
-
大人の教養BOOK
￥1,980
購入済み
-
いちばんよくわかる 屋根の教科書
￥1,760
購入済み
-
当事者発想 あなたの「誰かのため」は、何のためか？
￥1,980
購入済み
-
お金より先に“生き方”の話をしよう 後悔しないためのライフプランニング
￥1,760
購入済み
-
こんな会社で働きたい 個の可能性が力に変わるグローバル企業編
￥1,760
購入済み
-
僕が使ったペットボトルはどこへ行く？ 13歳からのサーキュラーエコノミー超入門
￥1,870
購入済み
-
世界の一流は「部下」に何を教えているのか
￥1,760
購入済み
ビジネス・経済のおすすめ本
-
元安全衛生行政マンが語る災害･疾病事例と労災防止対策
￥1,870
購入済み
-
社労士・人事担当者のためのパワハラ・精神障害労災認定調査と労働局・労基署対応実務
￥1,980
購入済み
-
社労士・弁護士の労働トラブル解決物語
￥1,540
購入済み
-
実は危険な飲食店職場 人と職場を美しくすれば安全は確保できる！
￥880
購入済み
-
会社が変わる！生産性が向上する！ ジョブ型人事とは何か？
￥1,760
購入済み
-
コンプライアンス＆リスクマネジメント 対応規則規程
￥1,980
購入済み
-
除染等業務Q&A 放射線障害防止のための手引
￥1,320
購入済み
-
元監督署長が解説 これならわかる自動車運転者の改善基準Ｑ＆Ａ 改訂第２版
￥1,980
購入済み
-
成果が出る1on1 部下が自律する５つのルール
￥1,100
購入済み
-
経済のことに自信があまりない人の為の経済学入門【要約版】
￥550
購入済み