Googleとトヨタの比べる仕事術

マルコ社

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各種ランキングで常に1位2位を争うGoogleとトヨタ。独自の企業文化に根ざした両社の革新的な仕事術の数々は他の多くの業種、職種で働く方にも応用可能なものばかりです。ご自身の仕事内容に合わせて、カスタイズして採り入れることで、あなたの理想の働き方がきっと見つかるはずです。 ★アウトプット、情報共有、モチベーション、コーチング etc あなたにベストな仕事術とは?★ 時代をリードしてきた企業には、独自の革新的な「仕事術」が必ず存在します。革新的な仕事術を持つ企業の中でも、特に有名なのは、日本企業では日本を代表する自動車メーカー「トヨタ自動車」、外国企業であれば世界的なIT企業「グーグル」ではないでしょうか。「企業の働きがい」を調査した各種ランキングで常に1位2位を争う両社には、企業文化に根ざした革新的な仕事術が存在し、多くのメディア、書籍で紹介され続けています。両企業は業種も違えば、主要な職種も異なるため、共通言語となっている仕事術もまったく違うものと思われるかもしれません。ところが、両社を詳しく見ていくと、とても興味深いことがわかりました。コーチング術やチームビルディング術、アウトプット術など、企業の普遍的な課題に対応する仕事術にある種の共通性が見られたのです。この二つの企業に共通する課題へのアプローチ法や仕事術を比べることで、1社単独の事例研究では見えてこない、それぞれの仕事術の本質を浮き彫りにする。これが本書の試みです。その内容は、他業種、他職種で働く方にも応用可能です。ご自身の仕事の内容に合わせてカスタマイズしていくことで、あなた独自の仕事術として定着し、理想の働き方を手にする一助となるでしょう。