組織のなやみ研究所 : 01 なぜ、戦略を実行するのはむずかしい?

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会社やNPOはもちろん、サークル活動に至るまで、人が集まって何かをするには、そこには必ず「組織」がある。「組織」には色々なカタチがあって、その数だけ「悩み」があるもの。「指示を出してもメンバーがなかなか動かない」「上の考えがさっぱりわかりません」「上司は戦略、戦略と言うけれど、それ大事なの?」本シリーズでは、組織が抱える悩みを調査・分析したり、実際に企業のなかに入って問題に取り組んできた『組織のなやみ研究所』の研究員たちが現場で培った知識や経験を「集合知」に変えて、わかりやすくお伝えしていきます。今作のテーマは、近年ビジネス界で注目される「戦略実行」。なぜ、戦略を実行するのはむずかしいのでしょうか?戦略実行力を向上させるフレームワークとは?今の時代の「組織のなやみ」にあわせて、課題解決のヒントを提供するシリーズ第1弾。●目次はじめに ようこそ! 『組織のなやみ研究所』へ第1章 ところで戦略ってなんだろう?第2章 なぜ戦略を実行するのは難しい?第3章 戦略実行の“足かせ”とは?第4章 どうすれば戦略が実行できる?第5章 メンバーに戦略を正しく理解させるには?第6章 実践! 戦略実行をアップさせる「フレームワーク」の使い方

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