パワハラ防止法の労務実務
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作品情報
改正活躍推進法等により、事業主に対し、パワーハラスメントの防止措置を講ずることが義務化されました。2020年6月から施行されます。同時に、セクハラ・マタハラ・育児介護ハラなどのハラスメント全般についても、防止義務が強化されます。それらについて、企業の人事・労務担当者、管理監督者、管理職が何をすればよいのか、わかりやすくサクッと解説しています。
- 著者
- 出版社 自由国民社
- ジャンル
- シリーズ パワハラ防止法の労務実務
- 電子版配信開始日 2020/10/02
- ファイルサイズ 25.45 MB